Замена срочной службы на контрактную

Как поступить на контрактную службу?

Девушки также привлекаются на контрактную службу

Чтобы подать заявление о приеме на работу в контрактную службу, посетите местное бюро по трудоустройству. Здесь вы получите полную консультацию по вашему заявлению и информацию о том, что вам делать дальше.

Вам дадут список всех имеющихся вакансий и рекомендательное письмо для предъявления в местном отделении полиции.

Для подачи заявления вам достаточно иметь при себе . После того как вы представите этот документ и рекомендательное письмо в полицейском участке, вам выдадут шаблон, на основании которого вы будете подавать заявление. После рассмотрения вашего заявления вам будет назначена дата проведения инспекции и других мероприятий, необходимых для определения вашей готовности к оказанию услуг по контракту.

Если ваши показатели здоровья и физической формы будут достаточными, вы получите . После этого заключительного этапа вы получите контракт на службу в вооруженных силах. Все, что вам теперь нужно сделать, — это пройти интенсивный курс подготовки по комбинированному оружию. Для этого вас направят в ближайшую воинскую часть, где будет проходить обучение.
В процессе обучения вы должны будете продемонстрировать не только свои физические и профессиональные, но и личные качества в меру своих возможностей.

Процесс обучения будет тщательно контролироваться командным составом подразделения. Они оценят вашу способность взять на себя роль лидера, без которой продвижение по службе по контракту будет просто невозможно. Если командование будет удовлетворено результатами наблюдения, то по окончании обучения вы будете направлены непосредственно на свою должность.

Сколько получают контрактники?

Конечно, любой гражданин, поступающий на контрактную службу, в первую очередь будет заинтересован в собственном материальном вознаграждении. Сколько они получают? Эта цифра может варьироваться. Так, в случае с работниками контрактной службы вознаграждение рассчитывается в соответствии с двумя основными документами.

Это федеральный закон «О денежном довольствии военнослужащих» и постановление правительства «О денежном довольствии военнослужащих, проходящих военную службу по контракту». Таким образом, основная зарплата контрактника, так сказать, «складывается» из двух частей — зарплаты по должности и по званию. Кроме того, к этой сумме регулярно добавляются многочисленные надбавки, например:

• к квалификации;
• за выслугу лет;
• за риск для здоровья или жизни;
• за особые условия службы;
• за участие в государственной тайне;
• за значительные достижения в военной профессии;
• за знание иностранного языка;
• Высокий уровень физической подготовки (присуждается на основании регулярного выполнения соответствующих нормативов.

Сотрудники, работающие по контракту, также могут получать премии по инициативе начальства. Поэтому, как правило, поощрения получают те, кто выполняет все возложенные на них обязанности на «отлично». Кроме того, абсолютно каждый работник, работающий по контракту, может рассчитывать на регулярные выплаты ЕДВ (т.е. ежегодные).

Что касается конкретных цифр, то по состоянию на 2016 год месячная зарплата среднего служащего контрактной службы составляла:

• 30 тысяч рублей — для рядового;
• 40 тысяч рублей — для сержанта или старшины;
• 55 тысяч рублей — для лейтенанта.

О социальных льготах для контрактников

Работники, работающие по контракту, покрываются государственной страховой защитой

Помимо заработной платы, военнослужащие, проходящие службу по контракту, могут рассчитывать на определенные льготы и материальную компенсацию. О каких «бонусах» идет речь? Каждый военнослужащий-контрактник может претендовать на:

• ежемесячная компенсационная выплата в размере около 15 000 рублей (при отсутствии служебного жилья);
• Единовременное «пособие на переезд» при переезде к новому месту службы (сумма может варьироваться в зависимости от количества членов семьи военнослужащего);
• Единовременная выплата в размере 7 обычных окладов за 20 и более лет стажа (или 2 оклада за отсутствие такого стажа).

Кроме того, работники контрактной службы имеют право на достаточно большой пакет различных социальных льгот. В частности, нас интересуют следующие приятные «бонусы»:

• бесплатное медицинское обслуживание в специализированных учреждениях для военнослужащих;
• (предоставление служебного жилья, военная ипотека, жилищные сертификаты и т.д.;).
• Досрочный выход на пенсию (в возрасте 45 лет, при стаже работы 20 лет);
• Прием в учреждения профессионального образования;
• Обеспечение продуктами питания;
• Предоставление униформы;
• Бесплатное медицинское страхование и страхование жизни (включая пособия на случай смерти для семьи военнослужащего)
• Бесплатный проезд в общественном транспорте.

Кроме того, контрактному персоналу могут предоставляться определенные дополнительные льготы, непосредственно связанные с местом службы.

Военнослужащие, направленные в районы Крайнего Севера, имеют право на бесплатное пользование воздушным, железнодорожным и другим наземным транспортом для проезда к месту законного отпуска. Это лишь один из многих подобных примеров.

Виды контрактов

Договор на оказание услуг заключается на основе вакансий. Можно подписать контракт:

• На общих основаниях без конкретного задания, конкретно для конкретного отряда;
• Назначение на конкретную должность в связи с наличием вакансии;
• По договоренности с конкретной специальностью и воинской частью.

В любом случае, контракт выгоден и солдату, и армии.

Как проходит служба по контракту

Служба по контракту является обязательной в том смысле, что военнослужащий обязан

• Должным образом выполнять свои обязанности в соответствии с занимаемой должностью;
• Будьте дисциплинированными и ответственными;
• Уважительно обращаться к товарищам по оружию, сослуживцам и командирам
• Эффективно взаимодействовать в команде;
• принимать решения в сложных ситуациях;
• иметь выносливость, силу, скорость реакции;
• быть эмоционально стабильным.

Воинские части, в которые направляются контрактники, и их руководство определяют порядок прохождения ими военной службы. Его продолжительность не должна превышать нормальную продолжительность рабочей недели. Исключение составляют учения, боевое дежурство, поездки в лагеря и те мероприятия, которые выходят за рамки обычной продолжительности рабочей недели.

Требования к претендентам на контракт

Теперь о том, какие требования предъявляются для того, чтобы попасть в армию на контрактной основе:

1. Возраст. Обязательным является соблюдение возрастных ограничений — это 18 и 40 лет. Учитывая, что люди часто выходят на пенсию после 45-50 лет, заключить контракт для пожилых людей зачастую невозможно.
2. Диплом. Это скорее рекомендация для повышения шансов попасть в армию, так как пользы от уже подготовленных специалистов в армии гораздо больше. Однако учитывается не только этот диплом, но и другие навыки, которые вы приобрели в течение жизни.
3. Судимость. Этого не должно быть, как и других административных и уголовных нарушений и ограничений.
4. Здоровье. Как умственные, так и физические — это необходимо из-за сильнейшей нагрузки на организм военнослужащего, а также из-за перспектив дальнейшей службы.

Однако стоит понимать, что это лишь основные условия для поступления, так как требуются еще и узкоспециализированные тесты. Это относится и к контрактной службе в северных условиях.

Особенности контрактной службы со средним образованием

Особых преимуществ для тех, кто имеет среднее образование, нет. Это связано с тем, что разрешение на заключение контракта было получено только в 2017 году путем добавления нового пункта в Федеральный закон «О воинской обязанности и военной службе».

Единственным ограничением является обязательство иметь уже полученный диплом и сертификат. Кроме того, лица со средним образованием могут служить только до звания сержанта и прапорщика, после чего требуется высшее образование.

Преимущества службы для контрактников с высшим образованием

Служба по контракту с высшим образованием также имеет свои преимущества, которые стоит рассмотреть. Первое и самое главное — это приоритет, который люди с высшим образованием имеют в военкомате при постановке на воинский учет и призыве. Для этого есть несколько основных причин:

• человек с высшим образованием, как правило, старше и опытнее;
• Организм легче переносит стресс и резкую смену обстановки;
• Иметь специалиста в армии выгоднее, чем не иметь его.

Таким образом, все вместе приводит к появлению преимуществ контрактной службы. Помимо того, что наличие высшего образования позволяет стать офицером, специалисты также могут иметь определенные преимущества, недоступные другим. Невозможно назвать что-то конкретное, поскольку они всегда индивидуальны.

Длительность первого контракта и условия продления

Теперь о продолжительности военной службы и некоторых условиях, выдвигаемых контрактнику для продления контракта.

В целом, минимальная продолжительность контракта в армии составляет 3 года — это относится ко всем первым контрактам для тех, кто претендует на должность не выше сержанта или старшины. Если предусмотрено максимальное звание — офицер — контракт с высшим образованием, то минимальный срок составляет пять лет.

Остаться в армии можно при условии высокой физической подготовки и отсутствия инцидентов. Таким образом, условия продления контракта не отличаются от тех, которые были предоставлены военнослужащему по первоначальному контракту. Контракт может быть продлен на срок от трех до десяти лет. Есть и те, кто подписал или продлил свой контракт после поступления в военную академию — срок действия такого контракта составляет пять лет после окончания учебы.

Читайте также: Можно ли курить в армии?

В армию после получения высшего образования

Армии нужны молодые люди с высшим образованием. После получения высшего образования лица, окончившие программу на военном факультете, могут пойти в армию на контрактной основе. После окончания школы они подписывают контракт на службу в армии.

Однако подписать контракт могут и те, кто после получения высшего образования получил специальности, востребованные в Вооруженных силах. Для этого они проходят медицинское обследование и сдают тесты на физическую подготовку.

Уже на первом курсе университета студенты могут явиться в военкомат для постановки на воинский учет и призыва. Все остальные выпускники университетов, годные к военной службе, призываются на 1 год.

Готовность подписать контракт на прохождение военной службы