Сколько платят в армии по призыву в 2021, зарплата военнослужащим

Содержание
  1. Кто такие военные по контракту
  2. Формирование жалования
  3. Кто может служить по контракту
  4. Требования для службы по контракту
  5. Сколько получают контрактники
  6. Ежемесячное денежное довольствие контрактника: из каких выплат состоит
  7. Платят ли в армии зарплату срочникам
  8. Зарплата по годам
  9. Как и куда зачисляется зарплата призывнику?
  10. Зарплата солдата-срочника в России
  11. Из чего состоит
  12. Что влияет на размер зарплаты
  13. Зарплата в зависимости от звания
  14. Повышение окладов военнослужащим в 2021 году
  15. Кого затронет повышение окладов военным
  16. Последние изменения
  17. Зарплата военных-контрактников по субъектам РФ
  18. Оклады по званиям, должностям и выслугам лет
  19. Тарифные сетки контрактников по званию и должности
  20. Пример расчета денежного довольствия
  21. Полный соцпакет и льготы
  22. Предусмотренные выплаты
  23. Зарплаты военных за рубежом
  24. Украина
  25. Европа
  26. Азия
  27. Постановление правительства
  28. Что относится к вещевому обеспечению
  29. Что делать, если выплаты не произведены

Кто такие военные по контракту

Служащие по контракту — это граждане, добровольно заключившие контракт с Министерством обороны РФ или федеральными органами исполнительной государственной власти.

В этом документе указывается добровольность службы, срок службы, а также другие условия (оплата, льготы и другие бонусы).

Основные особенности и отличия услуг по контракту:

Все военнослужащие, кроме призывников, служат по контракту. То есть этот контракт заключают все офицеры и генералы.

Однако обычно под военнослужащими контрактной службы подразумевают унтер-офицеров и рядовых. Поэтому давайте остановимся на них подробнее.

Формирование жалования

Разграничение выплат, предназначенных для защитников, регулируется нормами Федерального закона «О статусе военнослужащих». Документ касается государственной политики в области защиты военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации и членов их семей. К этой категории государственных служащих относятся:

  • Граждане, заключившие контракт о воинской обязанности;
  • Призывники на срочную военную службу;
  • Студенты военных учебных заведений.

Вышеупомянутые граждане должны получать вознаграждение за свою работу. Размер и способ выплаты регулируются нормами Федерального закона «О денежных выплатах военнослужащим и предоставлении им отдельного денежного довольствия». В целом, вознаграждение работника обычной контрактной службы состоит из следующих частей:

  1. Зарплата. Это фиксированная оплата за выполнение обязанностей. Размер зарплаты зависит от воинского звания и должности человека. Увеличение военных вознаграждений коснется всех бюджетников, независимо от звания.
  2. Пособия. Это дополнительные средства, начисленные за работу в сложных условиях, личные заслуги перед государством, сохранение тайны, свободное владение английским и другими языками. Размер надбавок зависит от конкретной ситуации и начисляется в индивидуальном порядке.
  3. Бонусы. Денежные вознаграждения, выплачиваемые за личные достижения в размере полной зарплаты, а за хорошую службу — в размере 1/4 зарплаты.

Отчисления в государственные органы и внебюджетные учреждения вычитаются из полной заработной платы. Удерживается налог в размере 13 процентов, а также алименты и другие вычеты, определяемые судом. Вознаграждение сотрудника контрактной службы в России в 2020 году изменится за счет повышения оклада, остальные составляющие зарплаты останутся на прежнем уровне.

Кто может служить по контракту

Список тех, кто может претендовать на контракт с Министерством обороны, выглядит следующим образом:

  • офицеров, чей действующий контракт подходит к концу;
  • призывники, отслужившие не менее 3 месяцев;
  • призывники с высшим образованием, без ограничения срока службы;
  • призывники, прошедшие специализированную профессиональную подготовку, без ограничения срока службы;
  • Резервные служащие
  • Мужчины с высшим или средним профессиональным образованием, не зачисленные в резерв;
  • Женщины, не зачисленные в резерв;
  • Другие категории лиц.

Также учитываются возрастные ограничения. Первый контракт может быть заключен в возрасте от 18 до 40 лет (для иностранцев — от 18 до 30 лет). Возрастной ценз для получения права на службу различен для мужчин и женщин, а также в зависимости от ранга службы. Например, женщина может служить по контракту только до 45 лет, а мужчины в звании ниже полковника — до 50 лет.

Требования для службы по контракту

Кандидаты на военную службу по контракту должны соответствовать требованиям, установленным статьей 33 Закона № 53-ФЗ:

  • знание государственного языка Российской Федерации;
  • Медицинские и профессионально-психологические требования к отдельным специальностям воинского учета и призыва (МЭРТ);
  • Соответствие уровню образования и квалификации;
  • Соответствие уровню физической подготовки.

Будет проведено медицинское обследование на соответствие требованиям к состоянию здоровья в соответствии с положением о военно-врачебной экспертизе. Договор будет заключен только в том случае, если гражданин будет признан годным к службе или годным с незначительными ограничениями.

Требования к физической подготовке утверждены приказом Министерства обороны № 200 от 21.04.2009 г. Уровень образования по отдельным военно-учетным специальностям проверяется в соответствии с приказом Министерства обороны № 633. Профессионально-психологический отбор проводится в соответствии с Приказом № 50.

Сколько получают контрактники

Размер денежного довольствия контрактников зависит от их звания и специальности, а также от продолжительности службы в Вооруженных Силах РФ. Приведем пример расчета надбавок для самого низкого воинского звания (рядовой):

  • Минимальная зарплата рядового сотрудника составляет 5 200 рублей в месяц;
  • Оклад по воинскому званию — 10 400 рублей в месяц;
  • Премия за выслугу лет — от 10 до 40 процентов;
  • Бонус за квалификацию класса — от 5%;
  • До 100% надбавки за особые условия военной службы;
  • Надбавка за выполнение опасных для жизни задач — до 100 процентов от оклада;
  • Надбавка за особые достижения в службе и физические упражнения — до 100%;
  • Материальная помощь — до 1 300 рублей в месяц
  • Премия за добросовестное и эффективное обслуживание — до 3 900 рублей в месяц.

В целом, минимальное ежемесячное пособие для пулеметчика без экипажа составит 23 400 рублей. Эти цифры соответствуют данным Министерства обороны на 2019 год, но выплаты индексируются почти каждый год. Более подробную информацию о зарплатах, надбавках и дополнительных выплатах для персонала контрактной службы можно найти на сайте МО.

Ежемесячное денежное довольствие контрактника: из каких выплат состоит

Военнослужащий по контракту — это военнослужащий, который поступил на военную службу добровольно, заключив соответствующий договор (контракт) с Министерством обороны на определенный срок службы и за определенную денежную сумму.

Как правило, вознаграждение военнослужащего принято называть денежным довольствием. Военнообязанные граждане не зарабатывают деньги в армии. Однако государство вознаграждает их службу предметами длительного пользования, продуктами питания и денежным пособием.

Для того чтобы понять, что такое зарплата российского военнослужащего контрактной службы, необходимо знать, из каких выплат она состоит.
Денежное довольствие военнослужащего, заключившего контракт с Министерством обороны Российской Федерации, состоит из следующих выплат:

  • Зарплата по рангу;
  • Официальная зарплата;
  • Надбавка (в процентах) за выслугу лет;
  • Надбавка за повышение профессиональной квалификации;
  • Надбавка за службу в особых обстоятельствах;
  • Дополнительные выплаты за работу с секретными материалами;
  • Дополнительная материальная поддержка военнослужащих и их семей;
  • Территориальная надбавка;
  • Бонус за личную службу в армии;
  • Дополнительные выплаты за выполнение специальных военных заданий.

Платят ли в армии зарплату срочникам

Военнослужащие, призванные на срочную военную службу в Вооруженные Силы Российской Федерации (ВС РФ), не получают денежного довольствия в общепринятом смысле этого слова. Все выплаты призывникам называются не зарплатой, а надбавками к зарплате, которые в соответствии с российским законодательством являются их фактическим вознаграждением. Поступив на службу в российскую армию (иногда в структуры МЧС, Росгвардии), молодой человек получает полную материальную поддержку от государства.

Считается, что в течение всего периода призыва он обеспечивается одеждой, питанием и базовыми потребностями в пределах норм, установленных армией. В большинстве случаев это так, но есть и множество ситуаций, когда солдату-срочнику приходится покупать что-то за деньги. Это может быть оплата мобильного телефона, покупка сигарет или других товаров в солдатской чайной или при увольнении из части.

Зарплата по годам

На протяжении всего времени в России вознаграждение солдат срочной службы было сведено к минимуму. С 1966 года и практически до конца существования СССР денежное довольствие солдат и сержантов оставалось неизменным и определялось количеством разрядов денежного довольствия в зависимости от занимаемой должности. Воинские звания не влияли на размер жалования, но их присвоение было связано с занимаемыми должностями.

Рядовой солдат Советской Армии получал 3 рубля в месяц; зарплата сержантов в зависимости от должности составляла от 8 до 30 рублей. За службу за границей надбавки удваивались (до 6 рублей) и выплачивались в местной валюте. К зарплате добавилась плата за квалификацию. Специалист III класса не получал эту надбавку, для II класса она составляла 5 рублей, для I класса — 10 рублей.

Кроме того, во многих случаях выдавались деньги для компенсации пайка, хотя и по нормам 1960-х гг. Чаще всего это были деньги на табачные изделия (80 копеек в месяц), реже — на пребывание вне части (без возможности питания из военной кухни) по 87 копеек в день. Так называемое удлинение хода 1 руб. За проезд в часть и обратно выдавалось 30 копеек в день.

В российской армии денежное довольствие призывников также являлось своего рода временным социальным пособием, которое периодически индексировалось в соответствии с инфляцией. До 1 января 2012 года она составляла 1 040 рублей. В то же время, согласно Указу Президента РФ № 100 от 21 января 2012 года, все военнослужащие срочной службы в Вооруженных силах РФ должны были получать общее денежное довольствие в размере 2 000 рублей в месяц. Размер этой выплаты состоял как из денежного довольствия по воинской должности, так и дополнительных выплат за повышение квалификации, особые условия службы, работу со сведениями, составляющими государственную тайну.

Как и куда зачисляется зарплата призывнику?

Помимо того, сколько платят в армии по призыву 2021 года, полезно иметь представление о том, как солдат может получить свой заработок. Раньше деньги выдавались призывникам лично, но сегодня ситуация кардинально изменилась. Теперь солдаты могут получать деньги на банковскую карту. Обычно пластик готовится заранее для каждого солдата и выдается в пункте сбора. Банк ВТБ обычно сотрудничает с воинскими частями в этом направлении.

ПИН-код для использования карты выдается молодому человеку вместе с картой. Категорически запрещается показывать код кому-либо; лучше всего запомнить его, а затем немедленно уничтожить данные. Это защищает средства на карте и предотвращает их кражу.

Зарплата солдата-срочника в России

На сегодняшний день все основные положения, регулирующие денежные выплаты российским военнослужащим по призыву, установлены Федеральным законом от 7 ноября 2011 года № 306-ФЗ «О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат». С 1 марта 2021 года важные поправки к этому закону были приняты законами № 38-ФЗ и № 40-ФЗ.

Эти поправки впервые установили принцип ежегодного перерасчета денежного довольствия военнослужащего срочной службы с учетом инфляции. Принятые поправки распространяются на денежное довольствие призывников, выплачиваемое личному составу как Вооруженных Сил Российской Федерации, так и других структур вне армии, где проходит срочная военная служба (МЧС, Росгвардия, ФСО «Президентский полк»).

В то же время поправка к закону «О воинских вознаграждениях» существенно изменяет перечень ежемесячных премий, выплачиваемых призывникам. Введен бонус за командование (лидерство) военным подразделением. В то же время были отменены существовавшие надбавки за классную квалификацию и особые условия службы.

Из чего состоит

Денежное довольствие каждого военнослужащего срочной службы в настоящее время состоит из:

  • Базовая заработная плата с учетом индексации.
  • Ежемесячные надбавки — за выполнение служебных обязанностей (до 300 — 800 рублей), за секретность (200 — 500 рублей), за особые условия службы (до 1 000 рублей).
  • Разовые платежи.

Базовая зарплата призывника, установленная в размере 2 000 рублей, законодательно утверждена на 2021 год. С 1 января 2021 года к этой сумме добавлено еще 86 рублей в качестве поправки на инфляцию. Эта индексация была проведена «задним числом» — при окончательном утверждении поправок к закону о денежном довольствии военнослужащих. Таким образом, в настоящее время зарплата солдата срочной службы составляет 2086 рублей.

Что влияет на размер зарплаты

На зарплату солдата срочной службы влияют (ежемесячные и единовременные) надбавки к его базовому окладу, который одинаков для всех. Военнослужащий срочной службы имеет право на следующие дополнительные льготы:

  1. Ежемесячное пособие за командование (руководство) воинской частью.
  2. Ежемесячное пособие за выполнение задач, непосредственно связанных с угрозой жизни и здоровью в мирное время.
  3. Ежемесячная надбавка за работу со сведениями, составляющими государственную тайну.

Разовые специальные пособия для призывников включают специальные выплаты за прыжки с парашютом, водолазные работы и разминирование. Помимо того, что призывники очень редко выполняют такую работу, метод оплаты основан на базовом вознаграждении, которое для призывников значительно ниже, чем для контрактников. Например, премия за риск при прыжках с парашютом составляет 6 процентов от заработной платы за первый прыжок и 4 процента от заработной платы за каждый последующий прыжок.

Зарплата в зависимости от звания

Практика определения денежного довольствия призывника в зависимости от воинского звания не предусмотрена действующим российским законодательством. Порядок исчисления денежного довольствия в зависимости от воинского звания солдат (матросов, сержантов и старшин) и сержантов (старшин) в настоящее время применяется только к контрактникам.

В то же время предусматривается назначение призывников на воинские должности, которые должны замещаться офицерами или прапорщиками (мичманами). На этот период им полагается вознаграждение по первому тарифному разряду, предусмотренному для военнослужащих-контрактников. Размер такого вознаграждения в настоящее время составляет 10 848 рублей.

Повышение окладов военнослужащим в 2021 году

С 1 октября в России увеличилось денежное довольствие военнослужащих, проходящих службу по контракту и по призыву. Соответствующий указ был опубликован на официальном сайте правовой информации.

«Правительство Российской Федерации постановило увеличить с 1 октября 2021 года в 1,037 раза оклады по воинским должностям и воинским званиям военнослужащих, проходящих военную службу по контракту; оклады по воинским должностям военнослужащих, проходящих военную службу по призыву». — говорится в заявлении.

О том, как вырастут зарплаты военнослужащих с 1 октября 2022 года и на сколько будут валоризированы военные оклады и зарплаты, пойдет речь в новой статье.

Кого затронет повышение окладов военным

План повышения денежного довольствия касается не только контрактников, но и граждан, проходящих военную службу.

Из постановления правительства следует, что зарплата этих категорий обслуживающего персонала станет выше в 1,037 раза

  • военнослужащие, проходящие службу по контракту;
  • солдаты по призыву;
  • Российские гвардейцы;
  • полицейские;
  • таможенники;
  • пожарные;
  • тюремный персонал и принудительные органы исполнения наказаний;
  • Старший персонал Курьерской службы.

Указ предусматривает, что выплаты будут производиться в пределах бюджетных ассигнований из федерального бюджета.

Последние изменения

Последние сообщения СМИ содержат информацию об изменениях в оплате труда контрактного персонала в 2021 году. Всего на эти цели выделено более 113 миллиардов рублей. Увеличение заработной платы в ближайшие 2 года ожидается на уровне 4% в год, начиная с 2020 года. Но эти цифры могут быть скорректированы.

Изменения также коснутся зарплат сотрудников правоохранительных органов, муниципальных и государственных органов власти, образования и здравоохранения. Другие изменения в оплате труда военнослужащих возможны в 2023 году.

Зарплата военных-контрактников по субъектам РФ

Зарплата военнослужащих в России во многом зависит от вида вооруженных сил (сухопутные, морские, воздушные) и субъектов, входящих в состав страны. В Мурманской области, например, самые большие зарплаты получают контрактники, служащие на кораблях и подводных лодках.

Общая сумма денежного довольствия достигает 200-250 000 рублей в месяц. Точная сумма зависит от должности, звания, выслуги лет и других нюансов (региональные надбавки, спортивные надбавки, боевые задачи).

В Московской области, как и в регионах центральной части страны, зарплаты военных начинаются от 20 тысяч рублей в месяц. В большей степени он встречается только в северо-восточной части штата. Денежное довольствие некоторых военнослужащих достигает 400-500 тысяч рублей в месяц. Самые высокие показатели наблюдаются у командиров. Это командиры воинских частей, дивизионные генералы.

В зарплату входит не только оклад (см. таблицы ниже), но и премии, надбавки (например, полуночные или «за работу во вредных условиях»). Общая сумма варьируется от 20 до 500 000 рублей в месяц.

Например, в Мурманской области подводник в звании старшины 2-го класса с выслугой 6 лет получает около 95 тысяч рублей в месяц. Размер денежного пособия увеличивается с каждым годом.

Невозможно привести пример точной суммы заработка военного офицера. Общая сумма формируется индивидуально, с учетом многих показателей. Все они прописаны в нормативных источниках права. Заработная плата сотрудников, работающих по контракту, ежегодно валоризируется.

Постепенно зарплаты военных в России будут повышаться, особенно минимальная сумма — с 20 до 40 тысяч рублей. Это связано с ростом цен на товары и услуги из-за растущей инфляции.

Оклады по званиям, должностям и выслугам лет

Заработная плата начисляется работникам, работающим по контракту, на основании нормативно-правовых документов, среди которых:

  1. Конституция Российской Федерации.
  2. Федеральный закон № 306-ФЗ от 7 ноября 2011 года.
  3. Постановление Правительства Российской Федерации № 1074 от 21 декабря 2011 года.
  4. Постановление Правительства Российской Федерации № 524 от 14 июля 2000 года.

Таблица денежного довольствия военнослужащих в зависимости от званий и занимаемых должностей.

Воинские звания Оклад плюс коэффициент, руб.
Рядовой или моряк 5 587
Рядовой или старший матрос 6 145
Младший унтер-офицер 6 705
Сержант 7 263
Старший сержант 7 822
старшина 8 381
прапорщик 8 939
Маршал Российской Федерации 33 519
Должности обслуживающего персонала Оклад плюс коэффициент, руб.
Основные военные должности (дорожный строитель и другие) 11 174
Пулеметчик 12 290
Старший сапер 13 408
Командир танка 14 526
Командир взвода наводчиков танковых или моторизованных орудий 16 760
Фельдшер или начальник полигона 17 877
Заместитель командира взвода 18 995
Первый заместитель Министра обороны Российской Федерации 46 800

Интересно! Социальные выплаты для пенсионеров в 2021 году.

Это фиксированные оклады. Учитывается при расчете заработка военнослужащего за 1 месяц. В декабре каждого года военнослужащие получают 13-е денежное довольствие. Его размер равен размеру ежемесячного пособия.

В России существуют преференции для тех военнослужащих, которые отслужили более 2 лет по контракту. Также предусмотрены ежегодные премии для военнослужащих-контрактников. Их размер также индексируется и увеличивается каждый год.

В зависимости от стажа работы к их зарплате прибавляется от 10 до 100 процентов. Особые условия для тех, кто прослужил более 20-25 лет.

Военнослужащие имеют право на специальные пенсии за выслугу лет. По закону военнослужащие имеют право на ежемесячные пожизненные выплаты. После выхода на пенсию они могут продолжать работать по любой специальности в России. Получение зарплаты не влияет на выплату пенсии.

Поездки за границу разрешены, если служба не связана с государственной тайной. Другие гарантии включают бесплатное пособие на одежду и медицинское страхование.

Военнослужащие являются особой категорией граждан. Они защищают родину и подвергают свою жизнь риску. Поэтому их труд должен оплачиваться достойно. Зарплаты контрактников в России в 2021 году вырастут не менее чем на 4% из-за инфляции. Для работников сферы обслуживания также предусмотрены пособия на питание, выдача вещевого довольствия, другие льготы и привилегии.

Тарифные сетки контрактников по званию и должности

Без дополнительного образования служащий контрактной службы может быть повышен в звании до старшины. Шкала оплаты труда по контракту повышается с присвоением нового звания. Для первого ранга военного рядового предусмотрен оклад в размере 5 200 рупий.

Ставка заработной платы по званию

Рейтинг капрал младший сержант сержант старший унтер-офицер сержант
Вычет (в рублях) 5750 6240 6760 7280 7800

Каждая военная должность имеет свой потолок звания. При отсутствии вакантной должности более высокого ранга очередное воинское звание не может быть получено.

Пример шкалы оплаты труда (зарплата в рублях)

Пулеметчик Водитель Старший сапер Старший механик Командир отряда Техник/инспектор склада Заместитель командира взвода
Частный Частный Частный Частный Капрал Сержант сержант/сержант старший унтер-офицер
10400 11440 12480 13520 15600 16640 17680
1 категория 2 категория 3-я категория 4-я категория 5 категория 6-я категория 7 класс

Повышение зарплаты запланировано на 2020 год.

Пример расчета денежного довольствия

Средняя заработная плата работника контрактной службы составляет от 25 000 до 35 000 рублей. Пример приведен в таблице ниже. Для расчета конкретной суммы существуют специальные сайты с калькулятором зарплаты, где вы просто вводите данные о своем доходе для всех видов зарплат.

Вот пример расчета для сержанта-контрактника с классом 5:

Тип зарплаты Приблизительная сумма в рублях
официальная зарплата 15 600
вознаграждение по рангам 6760
бонусы 5590
стаж до 5 2236
номер допуска №3 1560
населенный пункт Ленинградская обл. 1560
квалификация 3 класс 780
особые условия Работа и ремонт колесных транспортных средств 3120
сумма без учета налога 40 326
вычитаемая сумма (на руках) 35 083

Полный соцпакет и льготы

Еще одна причина, по которой люди хотят заключить контракт, — это обширный социальный пакет, который весьма обширен. Государство обеспечивает офицеров вооруженных сил:

  • При смене дислокации части оплата квартплаты не только для военнослужащего, но и для всей его семьи;
  • Оплата проезда к месту работы;
  • Оплата лечения в лучших клиниках не только для военнослужащего, но и для его семьи;
  • Страхование жизни;
  • Надбавки и льготы в зависимости от регионального расположения;
  • Материальная помощь;
  • Право на бесплатное или субсидированное жилье после более чем 20 лет службы.

Жилье для военнослужащих

Этот список преимуществ не является исчерпывающим и может быть еще более обширным. Это будет зависеть от конкретного подразделения, в котором служит офицер.

Предусмотренные выплаты

Зарплата офицеров в российской армии будет зависеть, как уже говорилось, от ряда факторов. Граждане, служащие в военно-воздушных силах, могут рассчитывать на особые выплаты. Для них предусмотрены специальные выплаты, компенсирующие их тяжелое моральное и физическое бремя. Например, летчики, имеющие достаточный опыт полетов, получают зарплату от 100 000 до 200 000 рублей и становятся первыми в очереди на служебное жилье.

Военные летчики

Кроме того, летчики выходят на пенсию гораздо раньше, а их пенсии, в отличие от пенсий обычных граждан, в два раза выше.

На военнослужащих Росгвардии также лежит большая ответственность, ведь им приходится бороться с терроризмом, охранять стратегические объекты и ежедневно выполнять важные задачи. Их зарплата варьируется от 45 до 80 000 рублей, но в ближайшем будущем ожидается повышение до 120 000.

Также предусмотрены дополнительные надбавки к зарплате для подводников, десантников и саперов.

Зарплаты военных за рубежом

Зарплата военных напрямую зависит от благосостояния государства. В приведенных ниже таблицах показано, сколько платят в армиях разных стран.

Украина

Офицеры Военнослужащие по контракту
Полковник 800 USD старшина 400 США
Подполковник 700 долларов США Сержант 350 США
Главная 600 ДОЛЛАРОВ США Командир танка 320 USD
Капитан 500 США Механик-водитель 320 США
Лейтенант 450 США Гранатомет 300 долларов США

Европа

Франция Германия Великобритания
Частный 1360 евро 1700 ДОЛЛАРОВ США 16-25 тысяч фунтов
Сержант 1550 евро 1750 28-30 тысяч фунтов
Лейтенант 1720 евро 1,800 30-35 тысяч фунтов
Капитан 2 500 евро 2,000 36-43 тыс. фунтов
Главная 2 800 евро 2500 £45-55k
Подполковник 3100 евро 3000 65-75 тысяч фунтов
Полковник 3500 евро 3,200 75-85 тысяч фунтов

Азия

Азербайджан Казахстан
Частный 35-40 USD 24$
Сержант 100-200 USD 300
Лейтенант $600 470
Капитан $800 550
Главная 960 780
Подполковник 1200 950
Полковник $1,500 $1,200

В заключение следует отметить, что каждое государство заботится о своих вооруженных силах, поскольку они являются гарантом государственного суверенитета. В частности, это проявляется в зарплатах, начисляемых военнослужащим. Им также гарантированы различные льготы и пособия.

Постановление правительства

На необходимость обеспечения одеждой указывает статья 14 Федерального закона № 76 от 27.05.98 г. Нормы и порядок предоставления льгот подробно регламентированы ПП N 390 от 22.06.06 г.

Данный законодательный акт состоит из трех основных частей:

  1. Правила владения, использования и получения одежды.
  2. Порядок получения отдельными категориями военнослужащих денежной компенсации за предметы вещевого имущества, т.е. предметы личного пользования.
  3. Нормы обеспечения вещевым имуществом военнослужащих в мирное время.

Третья часть регламента состоит из 46 норм. Каждый стандарт регламентирует обеспечение вещевым имуществом всех категорий военнослужащих, включая.

  • курсантов и выпускников;
  • призывники и контрактники;
  • Прапорщики и офицеры;
  • Сержанты и старшины;
  • Моряки;
  • Персонал ВВС;
  • Женщины, служащие в вооруженных силах.

Каждый стандарт PP No. 390 регламентирует количество и продолжительность элементов одежды в зависимости от служебного положения:

  1. Вооруженные силы Российской Федерации;
  2. Войска национальной гвардии;
  3. Служба в Федеральной гвардии;
  4. Федеральная служба безопасности;
  5. Военно-морской флот;
  6. Пограничные и береговые силы;
  7. Военная служба по призыву;
  8. Военно-учебные заведения и организации.

Каждый декретный стандарт состоит из таблицы с указанием номенклатурной единицы, количества на одного военнослужащего и установленного законом срока использования.

Что относится к вещевому обеспечению

Когда военнослужащий поступает на службу в российскую армию, он переводится на государственное вещевое довольствие. По прибытии в воинскую часть будет выдан необходимый комплект обмундирования для повседневной службы. Для демонстраций и церемоний будет предоставлена парадная форма. Постельные принадлежности и предметы личной гигиены также будут предоставлены во время обслуживания.

В правительственном документе подробно описаны стандарты зачисления:

  • для прапорщиков и офицеров;
  • солдаты, сержанты и старшины, проходящие срочную службу и службу по контракту;
  • старшины и матросы;
  • Офицеры и мичманы на флоте;
  • Береговая охрана;
  • Летный и эксплуатационный персонал воздушных судов;
  • Женщины и мужчины;
  • Курсанты военных средних школ и высших профессиональных училищ.

Указ содержит таблицы с указанием номенклатуры и количества предметов на одного военнослужащего. Кроме того, в нем указывается срок полезного использования каждой единицы оборудования.

Что делать, если выплаты не произведены

Перед увольнением с военной службы военнослужащие информируются о своих правах и льготах, предусмотренных для них нормативными правовыми актами Российской Федерации. Военнослужащие, уволенные с военной службы, должны получать в день исключения из списков личного состава воинской части полное обеспечение установленными видами довольствия. Пока они не произведут все необходимые расчеты, они не могут быть исключены из списков военнослужащих без их согласия.

Солдаты, матросы, сержанты и старшины, призванные в вооруженные силы и уволенные с военной службы, направляются в военкомат по месту жительства. Они могут быть переведены в другие населенные пункты только в случае документально подтвержденного изменения места жительства их семей.

Лишение военнослужащего срочной службы денежного довольствия не должно противоречить правовым нормам. Например, статья 12 Федерального закона «О материальной ответственности военнослужащих» гласит, что в случае причинения ущерба имуществу воинской части из денежного довольствия призывника может быть удержано до 20 процентов, а в исключительных случаях — до 50 процентов. Однако для вычетов из заработной платы необходимо издать приказ.

Читайте также: Отсрочки от армии для студентов колледжей и техникумов

Оцените статью
Военное дело
Adblock
detector