Законодательная база
Процедура медицинского освидетельствования регулируется несколькими нормативными актами Министерства обороны, в частности N 200. Позже они были отменены, но порядок был установлен нормативными документами и постановлениями. Основные законы и нормативные акты, регулирующие увольнение и основания для увольнения:
- Федеральный закон «О призыве и военной службе» ;
- Указ Президента РФ № 1237 ;
- ФЗ «О статусе военнослужащих».
Министерство обороны также издало ряд нормативных актов, регулирующих порядок и необходимость работы военной комиссии. Сама комиссия необходима в случае увольнения с действительной службы по состоянию здоровья. Без этого нельзя выехать на таких основаниях.
Обязательно ли проходить при увольнении из МВД, ФСИН?
Военно-врачебная комиссия позволяет Министерству внутренних дел и Федеральной службе исполнения наказаний определять состояние здоровья человека и его пригодность к дальнейшей службе в вооруженных силах после увольнения с военной службы.
В ходе обследований определяется тяжесть заболевания и фиксируются последствия ранений, травм и контузий, полученных во время службы. В некоторых случаях результаты медицинских осмотров могут стать основанием для досрочного прекращения трудовых отношений.
Медицинское освидетельствование проводится в соответствии с инструкциями департамента на основании медицинского освидетельствования, проведенного в больнице или амбулатории. Направление на медицинское обследование не является обязательным для работника, который собирается уволиться по собственному желанию или по окончании военной службы.
Решение о прохождении медицинского обследования принимается по собственной инициативе человека. Аналогичным образом, не существует строгих нормативных условий для выхода на пенсию из Министерства внутренних дел для прохождения медицинского осмотра в связи с выслугой лет или предельным возрастом.
Основания для прохождения
После подачи заявления об увольнении могут проводиться различные виды медицинских осмотров. Многое зависит от решения руководства. MVC также необходимо проходить при переводе человека в резерв со службы, но для такого перевода требуется прямой приказ руководства. Критерии для AVC при увольнении военнослужащего:
- Отставка;
- перевести в резерв;
- Невозможность продолжать службу по медицинским показаниям.
Основной причиной являются ранения, травмы и заболевания, которые не позволяют продолжать военную службу.
Важно! Медицинские противопоказания должны быть определены военно-врачебной комиссией, в противном случае медицинская выписка невозможна. Это касается даже тяжелых травм, так как комиссия определяет не только наличие травмы, но и ее степень, что будет необходимо в дальнейшем для получения правильного расчета и регистрации в медицинских учреждениях.
Следует помнить, что направление на ERC выдает непосредственный руководитель. ERC не может быть выполнен в одиночку. Существует несколько вариантов инициирования ERC:
- Годовой тип;
- Напишите в отдел кадров или в офис регистратора;
- Подайте заявление в письменном виде своему непосредственному руководителю.
После того, как человек заполняет ERC, выносится решение, определяющее его право на продолжение службы. Вся процедура Комиссии строго определена и не может быть нарушена.
Признание АВК ограниченно годным или непригодным к службе является основанием для увольнения, даже самостоятельно, по собственному желанию работника.
Порядок ВВК
Первый шаг — определить целесообразность мандата. Затем заявитель должен пройти медицинское обследование в назначенное время.
Важно: АВК не является органом, осуществляющим увольнение. Комиссия определяет пригодность человека только на основании медицинских факторов и предоставляет все медицинские документы, которые являются основанием для предоставления выписки.
Военно-врачебная экспертиза определяет степень травмы и имеет свои руководящие принципы в виде Положения № 565.
В списке медицинских состояний, ограничивающих военную службу, более десяти наименований, включая психические расстройства и сердечно-сосудистые заболевания.
После того как заболевание диагностировано, учитывается его тяжесть и определяется пригодность. Полная процедура выглядит следующим образом:
- Получение направления в VIC;
- обследование продолжительностью не более трех недель;
- Получение сертификата и всей документации.
Следует отметить, что документы обычно направляются в отдел кадров, где вы можете их забрать, но вы также можете забрать их лично.
Если работник не подходит, он будет уволен по указанному основанию. Если право на службу ограничено, военнослужащий решает, продолжать ли ему службу или уволиться.
Важно: HAC определяет взаимосвязь между заболеванием и обслуживанием. Во многих случаях болезнь будет признана профессиональным заболеванием, что позволит человеку в будущем получать дополнительные компенсации и льготы.
Вывод — это одна из разновидностей заболевания:
- Военная инвалидность или профессиональное заболевание;
- Радиационное облучение или его побочные эффекты;
- Распространенный тип заболевания.
Следующий шаг — написание отчета об увольнении по болезни. После этой процедуры командир должен провести собеседование, которое фиксируется на специальном бланке. Бланк интервью должен содержать заполненные пункты:
- причина ухода со службы;
- стаж работы;
- заключение Комиссии;
- наличие жилья;
- по просьбе солдата.
Затем бланк интервью подписывается и приобщается к личному делу. Далее заявление о дисквалификации рассматривается вместе с другими документами. На основании пакета документов командир воинской части издает приказ.
Сроки прохождения
Согласно порядку проведения военно-врачебной экспертизы и медицинских исследований в ОВД и ММД (приказ министра N 523 от 14 июля 2010 года), процедура должна быть завершена в течение трех недель.
Срок проведения медицинского освидетельствования при увольнении военнослужащего или сотрудника полиции может быть продлен, если диагноз травмы или заболевания не может быть поставлен в течение максимально допустимого срока.
Врачи обязаны уведомить руководство электростанции, на которой работал сотрудник, о необходимости продления срока медицинского осмотра.
Читайте также: Воинские части во Владикавказе в Республике Северная Осетия
Особенности рапорта и выплат
Если увольнение происходит по медицинским показаниям, отчет должен включать несколько обязательных пунктов. Сама форма отчета не является строго установленной и может быть получена в отделе кадров. Пункты:
- Причина увольнения, которая указывает на невозможность продолжения службы;
- Документальное подтверждение причины;
- два приложения — отправка документов в военкомат и проживание.
Существует несколько преимуществ жилья, когда человек выписывается по медицинским показаниям. Если срок службы превышает 10 лет, проживание является обязательным.
Если вы прослужили более 20 лет, дополнительная плата составляет 7 окладов. В случае профессионального заболевания, т.е. военной травмы, также возможна единовременная выплата.
Для получения дополнительного пособия необходимо пройти тест на инвалидность. Совет экзаменаторов и сертификаторов также выдаст направление.
Когда человек уходит с военной службы, бывает несколько случаев, самый распространенный из которых — болезнь. Комиссия определяет степень тяжести травмы или заболевания и пригодность к дальнейшей службе. В связи с ограничениями по физической подготовке обслуживание может быть прекращено по медицинским показаниям.
